篇一：村社区党组织书记培训班心得体会
年社区党组织书记参加党校培训班后心得体会2890字例文
02020年社区党组织书记参加党校培训班后的心得体会会02890字范文
加强和谐社区建设提高管理服务水平
20xx年4月20日至4月24日，我参加了xx市党组织书记xx区党校培训班学习，本次培训班采取理论学习和现场教学相结合的方式，学习了群众工作与基层社会治理、社区服务与规范化建设实践等理论知识，期间到xx区新城社区、高地社区等社区观摩学习，并与社区居委会同志交流。通过近距离?交流，零距离?参观，我既有感慨，又受启发，收获颇多，为我下一步的工作指明了方向。我将以此次学习为契机，开拓创新做好社区各项工作，主要从以下几方面做起。
一、凝心聚力抓党建，抓好党建促发展
进一步加强社区党建工作，以社区党建为龙头，为核心，充分发挥党员的先锋模范作用，组织动员社区各方面力量共同推进社区建设，促进社区各项工作再上新台阶。
一是构建以社区党建为核心的党支部网格化管理模式。将社区管理和社会服务职能最大限度地融入到网格内，实行一格多员、一员多能、一岗多责?的责任捆绑模式，将支部党员和社区领导干部下沉到网格，对网格内人、地、物、事等要素进行动态服务和管理。每个网格按照1+2+X管理模式进行运作，即设立一个党小组，配备1名社区网格长、1名社
区干部，同时吸收辖区内的党代表、人大代表、政协委员和社区志愿者等人员进行管理，形成了横向到边、纵向到底的社区管理服务网格体系。
二是大力开展在职党员进社区服务活动。采取先锋贮蓄卡?、活动积分制?等形式，组织社区在职党员服务队，走进社区，深入居民家中，擦民情解民忧，同时从社区建设、政策宣传、卫生医疗、家政服务、治安巡逻、民事民调、文体活动、环境卫生治理等方面，定期为社区居民提供各类便民服务。
三是深化支部无职党员设岗定责活动。根据每个党员各自的实际能力和特长，制定环境卫生监督岗、计划生育协管岗、民事纠纷调解岗、社会治安维护岗等便民服务岗，充分发挥了社区党员的模范带头作用，构建了党员基层走，服务群众零距离。
二、便民利民抓服务，打造四心?服务圈
切实转变服务理念，以便民利民为重点，变要我服务为我要服务，紧跟时代发展的步伐，拓展服务功能保障服务到位。制定相关文件或制度，明确各科室的岗位职责，对社区职工的岗位进行调整，设立党的建设、党风廉政、精神文明建设、便民服务、卫生计生、文教体育、环境绿化、综合治理和民政社保等9大功能，拓展社区服务领域，打造四心?服务圈。
一是打造生活服务圈?，让群众舒心?。针对辖区残困家庭、孤寡老人、留守儿童等弱势群体，社区要充分利用爱心阳光救助站，为生活上有困难的群众提供米、面、油、学习用品等物质上的帮助，力所能及的为老百姓的做实事好事;充分发挥辖区义务巡逻队?、网格长?服务队的作用，在初春农忙牧忙季节，接羔育幼时期，在网格内巡逻，保障群众的财产安全，使社区群众安心生产;完善便民服务连心卡，内容涵盖社区职工、县天然气公司、县医院、县供水站、县供电公司、家政服务中心、辖区便民超市等与老百姓生活息息相关的信息，便于服务对象及时取得帮助;组建文艺爱好者、家政维修工、医疗教师等专业技术人员的义工服务队，对辖区网格内住户不同需求实施服务。
二是打造设施服务圈?，让群众称心?。为了使居民群众享受快捷、方便、及时的服务，社区将对公共服务设施重新做整体规划，针对不同的人群提供分类服务，其中面向老年人建立了日间照料中心和夕阳乐工作室老人之家、面向儿童建立巴拉潘玉亚斯室儿童乐园，面向年轻人建立活动室，增设文化活动室，真正做到儿童有玩处，年轻人有学处，老人有乐处。
三是打造文化服务圈?，让居民开心?。为满足农牧民群众的文化需求，在继续发挥好社区金山韵民乐班、阿帕合唱团的同时，新建锦绣舞蹈队，萨吾列冬不拉演奏队等农牧民业余文艺宣传队，在春节、三八妇女节、纳吾肉孜节、国庆等重大节日期间举办群众喜闻乐见的文艺活动。组建篮球队等
体育队伍，成立炳奎绘画班。通过搭建百姓舞台，营造和谐向上的乡村文化氛围、推动社区精神文明建设健康发展。
四是打造卫生服务圈?，让居民安心?。社区将协调好县卫生局、计生局、计生站，县医院积极开展多种形式的健康教育活动，定期举办农牧民健康教育讲座，为农牧民发放卫生科普知识宣传资料、普及健康教育手册;同时为部分老人和儿免费建立了健康档案，为辖区居民开展义诊活动。
三、强化社区抓管理，稳定团结促和谐
社会管理是社会建设的重要内容，是推进社会建设的重要手段，其致力于建立公平公正的社会秩序。
一是加强社会管理实现群众满意。现实中，社区直接面对居民开展工作，提供服务，在推进社会管理工作方面发挥着重要作用，其涉及的问题与群众利益息息相关。当前社会管理工作虽取得了显著成效，但在医疗教育、社会保障、公共安全等与人民群众密切相关的方面，问题仍然比较突出。解决好这些问题，是当前社会管理工作的重中之重，也是让群众对社会管理工作认可的有效途径，因此，社区将充分发挥民情服务包，民情日记、在职党员义工服务队、网格化区域管理等载体，实现群众满意。
二是创新社会管理实现和谐稳定。创新社会管理是不断满足人民需求的有效手段，也是实现社会和谐稳定的稳固支点，随着人民生活水平的提高，其对公共服务需求范围也不断扩大，仅靠政府单方面提供的公共产品和服务已不能完全
满足人民群众的需要。此时，社区作为直接为居民群众提供服务的基层组织，在创新社会管理工作方面就发挥出了举足轻重的作用。社区通过居民代表大会、居委会等自治组织，拓宽反映社情民意的渠道，调动大家参与社区建设的积极性，有效整合各种社会资源，提供充足的社会服务，满足人民群众多样化的服务需求，让人民从社会公共服务中得到实惠，从而推进全社会的和谐稳定。
四、与时俱进抓创新，增强居民幸福感
做好社区的服务与管理工作，提升为民服务的水平，就要不断改进工作方法，努力把民族新村社区建设成为居民的和谐幸福家园。
首先是社区要形成一支社情民意服务队。这支队伍以民有所呼，我有所应，民有所求，我有所为?为工作目标，并紧紧把握社情民意?这个重点，通过召开邻里座谈会、入户走访、记民情日记等方式，随时了解群众的所思、所想、所盼，并针对需求设计出符合每个居民实际的不同服务方式，为他们提供全方位的社区服务，居民在享受到社区提供的各项便利服务后，进一步增加了其对社区的依恋感和归属感，从而增强了他们的幸福感。
二是构建以关爱失业人员、弱势群体等为核心的社区再就业服务网络。广泛开展入户摸底，进企业寻岗?活动，为无业居民送政策、送岗位、送技能?，千方百计帮助失业人员通过技能培训、进企业工作等形式实现再就业，有效解决了社
区居民的生活来源问题，增收致富。
三是开通一站式?服务，全面实施四统一?标准。统一设计服务中心硬件环境;统一设置帮扶救助、劳动保障、计划生育、民政社保、综合事务等为民服务窗口;统一上墙首问负责、全程代办、分片联居民、错时工作、限时办结、考核评议、站务公开、服务准则、文明礼仪、工作站职责等十大工作制度，统一8小时上班制度，规范了中心的服务工作，使社区居民办事少跑一趟路、少进一扇门、少走一道程序，形成社区就是百姓之家的认同感。
篇二：村社区党组织书记培训班心得体会
驻村培训心得体会总结简短范文汇总三篇
（实用版）
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序言
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常言道：温故而知新。作为一名新进的驻村干部，应该熟悉党建理论基础知识，业务知识，才能让自己在工作中游刃有余，可常常因为工作忙碌而忽视学习，有时候一些政策性·强的业务知识要翻书才能肯定，自己也很想有时间好好学习。这次能够专心地重温、学习党建业务知识，听王主任、魏主任等人传授从理论到实际结合的运用，基层党建的业务具体知识，如党员发展、党费收缴、党支部组建等实用而且理论性·强的知识再次得到学习、复习，深植于脑，非常及时。
三、明确了工作方向。
党建工作今年工作重点是什么?薄弱环节在哪?我们在实际工作中常常会有“得过且过”的思想，而“见子打子”的做法更是无序。谭学峰副部长对今年基层党建组织建设工作要点的一一展开，让我们对党建工作方向更明确。谭副部长提出了：“正视问题，以强烈的政治担当抓党建;突出重点，以决战决胜的干劲抓党建;提高素质能力，以科学有效的方法抓党建”，对照我们的薄弱环节，结合实际，大力推进宁远党建发展。宁远党建要以严格执行“四议两公开”制度，大力推广“五化建设”这一重点，带动党员发展、探索党建工作新机制等各项工作的全面推进。
县委组织部举办的这次培训班，内容切合实际工作，针对性·强，几位授课的老师都是长期从事党建工作的老前辈，讲课理论结合实际，生动具体，可操作性·强，对我们基层党务工作者来说，是办了一件实事，我也非常珍惜这次学习机会。“学而不思则罔，思而不学则殆”，今后，不仅要将认真反思学习所得，更要融入到实际工作，与同志们共同探讨，以提高社区党建工作为已任，找准切入点，服务居民群众，服务大局，不断提升社区党建工作水平。
我从小在城里长大，大学毕业后就在市直机关工作，可以说之前没有任何基层经历。通过近期的驻村实践，我认为农村工作关系到方方面面的具体问题，是历练年轻人品行、磨砺年轻人意志的宝地，是年轻人茁壮成长的重要一课。
在这里，我更加清晰理解了真诚对待、服务农民、踏实工作、具体问题具体分析和学习奋斗的概念。三是认识到了态度决定一切的理念。市委董书记在我市基层组织建设年动员会上引用了-部长的一句话：“在改革工作中，会遇到很多难题，决策时需要艰难抉择，一定要把人·民群众作为一个原则、作为考虑问题的出发点，只要你做出的决策是为了群众，你做的决策就不会出大问题。”作为驻村“他们当成自己的亲人、朋友，做到以诚相待，以理服人。最后，还要有耐心。
(三)、明晰了思路。
通过培训，使我深深的明白了我们驻村帮扶工作队应做到以下几点：
1、要明白“四大职责”，即明白落实政策的职责、明白推动发展的职责、明白服务群众的职责、明白维护稳定的职责。
2、要具备“五种素质”，即“能”，带领农民群众致富奔小康的能力和水平;“正”，心正、行正、公正、气正;“勤”，脑勤、眼勤、口勤、手勤、脚勤;“和”，树立大局观念、互帮互谅、团结共事;“责”，强化责任，尽职尽责。
3、要发挥“六种能力”，即依法办事的能力、服务群众的能力、带领群众致富能力、公正处事的能力、和谐共事的能力、组织协调的能力，以一颗“公”心服务于广大群众。
篇三：村社区党组织书记培训班心得体会
在全区村、社区党组织书记培训班结业典礼上的发言(1)
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同志们：
为期两天的全区村、社区党组织书记培训班，在区委的高度重视下，在有关部门的精心组织下，在大家的积极配合下，已经圆满完成各项教学任务，马上就要结束了。借此机会，我讲三点意见，与大家共勉。
一、对培训班的基本评价
这次培训是在全区干部群众深入学习实践科学发展观、全面落实党的十七届四中全会和区委三届三次全会精神的背景下进行的，尽管时间比较紧，但涉及的内容多，层次高，具有较强的前瞻性、针对性和实用性，是比较成功的，主要呈现以下四个特点：一是各级比较重视。当前，正处于全面完成年初任务的关键时期，各乡镇、街道党（工）委，各有关单位，各位支部书记高度重视此次培训，从百忙之中抽出时间认真参加学习，确保了学习培训的实效。二是内容比较丰富。培训的内容涉及党的十七届四中全会精神解读、科学发展观知识和农村、社区党建等具体内容，紧紧围绕当前农村和城市社区各项工作的重点、热点、难点问题解疑释惑；各位授课的同志针对当前工作实际，就工作学理论，从不同的侧面、不同的角度，以深入浅出的理论、身边实实在在的例子、活生生的语言指导了如何进一步更好地开展工作，具有很强的针对性和实用性。三是方式比较灵活。这次培训班在课堂讲授上采用合分结合的形式，公共内容大班教学，具体业务知识，农村与社区分开进行。在教学形式上，既有专家讲座，也有党务业务指导；既有传统教学，也有电化教育；既有教与学的互动，也有探讨与交流的互动。培训上的四堂讲座都结合本人多年实际工作的体会，总结了一些好的经验和方法，提供了一些好的意见和建议，有利于相互学习相互借鉴；一堂电教课，学习了先进地区的典型经验，开阔了视野，收到了好的效果。四是学风比较端正。这次培训班人员齐、学风好，教得认真，学得更认真，许多学员都认真做了学习笔记。通过学习，使我们进一步看清了形势，明确了目标，鼓足了干劲。
同时，我想对今后的培训提四点意见：一是时间要长一点。这期培训班时间太短，两天太紧凑了，今后要多安排点时间。二是要分开办班。村、社区党支部工作各具特色，分开办班有助于增强培训的针对性和实效性。三是要增设交流、讨论、发表意见的环节。四是要开阔视野，可适当安排外出参观考察，这样既安排有听得，又安排有看的，有利于提高培训实效。
二、回去后干什么
前段时间，市委召开了三届四次全会，出台了《关于大干新三年、再创新辉煌的决定》，区委召开了三届三中全会，就贯彻党的十七届四中全会和市委三届四次全会精神，审议通过了《关于进一步加强党的建设的决定》和《关于抢抓城市建设机遇，加快推进产业发展的决定》，大家回去后，要深入领会上述《决定》精神，狠抓贯彻落实，推动各项工作又好又快发展。回去干什么，就是要集中做好两件事情：
一是贯彻执行好《关于进一步加强党的建设的决定》，发挥好党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。《决定》从夯实乡镇和农村基层党建、构建街道和社区党建工作新格局、加大“两新”组织党建工作力度、规范机关事业单位党的建设等四各方面，做出18条切实规定，内容实在，措施过硬，抓准了我区党建工作存在的突出问题和薄弱环节，具有极强的指导性和可操作性，为进一步加强我区党的建设指明了方向。大家回去后，要认真组织支部党员学习领会《决定》精神，抓好贯彻落实，并以此为契机进一步夯实基层党组织，教育管理好广大党员，增强党组织的号召力、创造力、凝聚力和战斗力，激发广大党员投身农村（社区）工作的热情，千方百计引导广大党员和群众把主要精力转向建设社会主义新农村与和谐社会建设，凝心聚力推进科学发展。
二是贯彻执行好区委《关于抢抓城市建设机遇，加速推进产业发展的决定》，组织和带领群众创业致富。《决定》确定了
新的发展目标、发展重点和发展举措，概括而言七句话：商贸物流唱主角，新型工业挑大梁，农业产业大跨越，房地产业上水平，教育产业有突破，文体产业新发展，卫生产业上档次。要贯彻执行好《决定》，实现XX年鹤城真正成为怀化经济社会发展的“排头兵”、综合经济实力进入全市第一方阵的要求，我们一定要抓住“发展”这个中心不放松，努力实现农村和社区工作的新突破。农村党组织要始终坚持把带领群众致富作为农村党建工作的重要任务，把工作重点转移到促进农业增效、农民增收上来。要紧紧围绕经济建设中心抓发展的思想，大力推进“4＋1”战略，在大力发展、盘活村集体经济、转移农村富余劳动力、推进农业产业结构调整和农业产业化经营等方面要有新的突破。要以现代意识塑造农民、以科技知识武装农民、以文明风尚引导农民、以改善基础设施条件惠及农民，不断提高农民素质，改善生产生活条件，促进农村全面小康建设步伐。社区党组织要始终坚持把服务党员、居民群众作为社区党建工作的重要任务，把工作重点转移到搞好社区管理和服务上来。坚持以人为本，着眼于解决群众最关心、最直接、最现实的问题
篇四：村社区党组织书记培训班心得体会
村（社区）党组织书记培训班讲话稿
同志们：
在全国“两会”胜利闭幕，全区“学习贯彻十八大、打造重要增长极”主题实践活动拉开序幕之际，区委决定举办这次村（社区）党组织书记培训班，主要目的是通过集中学习，帮助大家进一步认清形势、明确任务，提升能力、履行职能、抓好落实，着力抓基层、打基础、强基本，为推进孝南科学发展、跨越发展提供强有力的组织保证。
长期以来，大家辛勤耕耘在基层一线，不畏艰苦、不辞辛劳，扎实工作、负重前行，为推动全区经济社会发展、保持社会大局稳定、带领广大群众致富作出了积极贡献。借此机会，我代表区委向参加培训的村（社区）党组织书记，并通过你们向奋战在基层一线的广大农村（社区）干部，表示衷心的感谢和崇高的敬意!
春节正月初九，我和大家一起参加了全区三级干部大会，区委杨书记在会上明确提出，要进一步加强村（社区）党组织书记队伍建设，广泛开展“强化两项职能、争当五个书记”活动，打造一批致富书记、贴心书记、平安书记、廉洁书记和领航书记。到今天，我来孝南工作正好两个月，在此，我重点就开展“强化两项职能、争当
“五个书记”活动和大家共同思考、交流和探讨。
一、加深认识了解，把握活动重大意义。
我想大家对“强化两项职能、争当五个书记”并不陌生，在交流之前，我们来回顾下：省第十次党代会后，市委为加快建设武汉城市圈副中心城市省级战略的实施，切实增强换届后乡村两级党组织的凝聚力和战斗力，畅通基层工作“最后一公里”，把乡村两级党组织真正建设成为社会管理的“终端”和便民服务的“超市”，市委书记陶宏去年8月在我区召开的三级干部大会上，亲自对此项活动作出动员部署，省委书记李鸿忠参加省“两会”人大孝感团审议时，对孝感开展“强化两项职能、争当五个书记”活动的做法予以高度肯定，并表示要在全省推广。
此项活动的具体内容为：强化城乡规划建设管理职能，强化社会服务和社会管理职能。理思路、促发展，争当“致富书记”；搞服务、办实事，争当“贴心书记”；保稳定、正民风，争当“平安书记”；讲正气、守底线，争当“廉洁书记”；抓班子、带队伍，争当“领航书记”。这项活动意义十分重大。
（一）是夯实基层基础巩固执政地位的题中之义。随着经济社会的发展，基层工作的对象、内容和环境发生了深刻而明显的变化。取消农业税以后，基层组织减轻了工作压力，但也失去了工作抓手。特别是当前很多农村青壮劳力外出务工，引发了农业生产方式的深刻转变，促进了农村社会的深
刻转型：农业兼业化、农村空心化、农民老龄化“三化”趋势明显，农村留守儿童、留守妇女、留守老人“三留守”问题突出，农业生产缺人手、新农村建设缺人才、防洪抗旱缺人力“三缺”现象显露，再加上现在村民文化程度高了、资迅发达了、信息更广了，大家的维权意识也提高了。而且由于改革开放30多年来，经济社会发展比较快，老矛盾、新矛盾交叉叠加，使我们处在一个燃点低、触点广的时代。这些都给我们基层开展工作带来了重大挑战。全区在此背景下广泛开展“强化两项职能、争当五个书记”活动，进一步加强农村基层党组织建设，就是要引导广大基层党组织，尤其是广大基层党组织书记，要从传统思维方式束缚中解脱出来，准确把握基层工作的规律和脉搏，认清形势、把握形势、适应形势，切实提高农村基层党组织执政能力，巩固党在农村的执政地位。
（二）是加强基层服务型党组织建设的内在要求。基层组织作为我党在社会基层组织的中坚力量，随着时代变化，基层党组织的的任务也相应发生了变化。党的十八大报告中明确指出“以服务群众，做群众工作为主要任务，加强基层服务型党组织建设。”省委基层组织建设五年规划也提出农村党组织的主要任务就要是围绕加快推进社会主义新农村建设，突出强化农村基层党组织带头人队伍建设和服务功能，建设服务型党组织。上级明确要求把基层党组织建设成以服
务为导向，寓管理于服务中，这就要求我们的基层党组织在思想上、工作方法内容上、制度设计上发生重大变化。在全区基层党组织中广泛开展“强化两项职能、争当五个书记”活动，这既是区委贯彻上级精神的具体举措，更是为基层党组织下阶段开展工作指明了方向。当前，国家相继出台了一系列又好又实在的强农惠农富农政策，这些政策都要村（社区）党组织书记在发展经济的同时，把精力向社会服务管理倾斜，当好“贴心书记”，带领村（社区）“两委”成员和党员，寓管理于服务之中，创造性地贯彻落实，各项决策部署落到实处，让广大群众感受到党的温暖。
（三）是促进城乡社会和谐稳定发展的迫切需要。随着新农村建设的加快推进，农村公共事业的投入不断增加，事关民生的许多公共服务职能延伸到村级组织，如果处置不当，管理能力不强，就会引发各种社会矛盾，如农村低保问题、村组公路硬化问题以及因医患纠纷、交通事故、土地承包、山林和其他自然资源权属、环境污染、项目拆迁等问题引发的信访事件时有发生。当前，区委顺应中央推进城镇化，推动小城镇产城一体化建设形势，在全区开展新一轮的重点项目建设和新社区建设，各位党组织书记就要围绕区委中心履行好规划管理职能，坚持把实现好、维护好、发展好群众利益作为第一职责、第一追求，抓好环境综合整治、征地拆迁、拆违控违等工作，确保社会和谐稳定。
（四）是适应农村新变化迎接新挑战的必然要求。社会主义新农村的“新”，不只是体现在建新房、建新村、改变村容村貌上，更体现在农村社会管理的新变化上。农村垃圾乱倒、污水乱流、粪土乱堆、畜禽乱放、柴草乱垛等脏乱差和生活不文明现象比较突出。究其原因，一是规划缺失，二是管理缺位，三是观念和生活习惯陈旧。区委杨书记在三级干部大会上也部署了新一轮的文明创建活动，明确提出要统筹抓好“四城同创”和文明卫生村镇创建，全面实施以“四清五改”（清垃圾、清污泥、清路障、清宅基，改路、改水、改厨、改厕、改圈）为主要内容的农村环境整治，以及广泛开展“讲文明、革陋习、树新风”活动，在全区开展“强化两项职能、争当五个书记”活动，就是要引导村（社区）党组织书记围绕区委中心，做好新形势下农村工作，抓好落实。
二、强化两项职能，解决经济社会难题
应该说，基层党组织的职能重点是履行好引领农村经济发展、带领农民增收致富、推进美丽乡村建设、维护农村和谐稳定、关爱农村特殊群众等。强化两项职能，不是说其他职能就不重要，而是因为前面提到的“三化”趋势明显，“三留守”问题突出，“三缺”现象严重等，要求各位党组织书记在发展经济等职能同时，要把精力和目光向社会管理服务和规划管理聚焦，可以说强化两项职能既是对基层党组织职能的高度融合，也是对新形势下的书记履行职能提出新的要
求。
（一）抓好社会服务和社会管理。当前，社会管理面临着一系列新情况、新问题、新挑战，而基层党组织在社会管理理念、体制、机制、制度、方法、手段等方面还存在许多不适应的地方，这就要求基层党组织要及时调整自身职能定位，增强公共服务和社会管理职能意识。围绕“三化”、“三留守”、“三缺”等问题，及时协调社会关系、规范社会行为、解决社会问题，化解社会矛盾、促进社会公正、应对社会风险、保持社会稳定。对基层党组织来说，就是具体承担收集基础信息、反映群众需求、发现报告问题、排查化解矛盾、协助解决问题、动员公众参与管理等6项职能。具体要做好三个方面的工作。
一是搭建管理服务平台。通过近几年的基层组织建设，全区每个村（社区）都有党员群众服务中心，平台都已经建立，大家要结合实际，围绕外出务工人员、386199部队，以及上访户、刑满释放人员、残疾人、五保户、“三老一困”特殊群众开展服务管理。坚持值班制度，推行窗口受理、“一站式”运行，制发便民利民服务卡，代发行政审批服务指南等，发挥党员群众服务中心作用，为辖区群众所涉及的行政审批、社会事务、公共服务等需求提供便捷高效的服务，努力将村（社区）党员群众服务中心建设成为服务辖区群众的综合平台。
二是动员各方力量参与。根据群众的服务需求，结合全区普遍推行的村级“1+x”民主管理模式，在辖区村（居）民中招募有一定专长又能满足服务需求的人员，设置若干协会组织，负责带领、协调和管理协会会员履行义教辅导、技能培训、关爱特殊群体、家政服务、义诊、治安巡逻、环境保护、民情收集、纠纷调解、法制宣传、唱读讲传、社区帮教等具体工作职责。
三是健全管理服务体系。充分发挥党员先锋模范作用。坚持和完善党员设岗定责、依岗承诺、志愿服务和帮扶结对等制度，拓宽党员服务群众渠道。广泛开展“综治平安党员示范岗”、“党员先锋巡防员”、“党员调解能手竞赛”等活动，组织广大党员志愿者参与文明劝导、法律咨询、义务调解、治安巡防等社会公益活动，引导党员作好奉献社会、回报社会的表率。
（二）协助抓好城乡规划建设管理。当前，在新农村建设中，村庄规划与建设需要关注的问题有：农村居民饮水安全问题突出；排水、下水道和污水处理系统是农村社区型基础设施的软肋，也是农村居住环境中的隐患；道路交通建设和管理与村镇建设的不协调导致农村交通安全问题；家庭养
殖业中“人畜混杂”局面是农民多支医疗费的祸根，甚至有可能酿成城市和乡村大规模传染病等公共安全问题；生活垃圾不科学的处理方式已经给农业和城市饮用水造成可持续发展问题；缺少村庄规划指导的农村住宅发展产生了诸多社会和谐的问题；在没有村庄规划的前提下，各部门对农村独立建设引发的统筹问题等。解决好这些问题，首先需要我们了解乡和村庄建设规划管理的主要任务：有效控制乡和村庄规划区内各项建设，遵循先规划后建设原则进行，推进社会主义新农村建设；切实保护农用地、节约土地，为确保国家粮食安全做出具体贡献；合理安排乡镇企业、乡村公共设施和公益事业建设，提升农村发展建设水平；结合实际，因地制宜地引导农村村民住宅建设有规划地合理进行。大家要从三个方面做好工作。
一要加强规划宣传教育。我们必须加大村庄规划的宣传力度，扎实地搞好科学可行的村庄规划。要重点宣传有关村庄规划的内容、进行规划的好处和不搞规划的危害，切实打消农民心中的疑虑和不安。各位党组织书记要扑得下身子，花得了时间，下得了功夫，可以利用宣传栏、宣传车进行学习，使广大农民了解规划的好处和不进行规划的危害，学会和运用规划法律法规保护自己的合法权益，为落实好村庄规划提供思想准备。
二要落实规划管理制度。当前，推进新型社区建设过程
中，要充分立足现有基础进行房屋和设施改造，防止大拆大建、乱拆乱建，要稳步推进土地流转、土地平整，推进新社区建设。各位书记要帮助村民主动申报建房报批等手续，认真推进“四清五改”，对违规违法建筑要制止，并及时向乡镇党委政府反映，对违法违规建筑等要协助区综合执法局和乡镇规划站拆违控违。
三要构建文明和谐环境。村庄规划建设和管理的各个环节，要充分考虑广大农民生产生活方面最基本的要求，并充分结合本地实际情况，在集中供水、挖沟修路、安装路灯、建活动场所、人畜分离、消防、改厕、垃圾处理、污水处理等村庄整治的诸多问题中，选择需要优先建设的项目，统筹资金分步实施。进行村庄规划还应充分听取农民意见，不能搞一个标准，从一家一户到整个村庄，突出本村特色，保护有历史文化价值的古村落和古民宅，体现传统、和谐之美。
三、当好“五个书记”，明晰岗位职责使命
（一）要争当“致富书记”。衡量一个村书记合不合格、称不称职，最重要的一点就是能不能带领百姓致富。守着摊子，光靠转移支付过日子的村书记是没本事的书记，也是没能耐的书记。具体说来，当好致富书记要从以下几个方面着力：
一是要开阔视野谋发展。去年我在安陆工作，安陆的李
园村给我留下很深的印象，这个村前不着村后不着店，人多田少，过去一直负债累累，后来李启明担任村党组织书记后，利用李园村河沙、荒滩资源，兴办了河沙厂、预制板厂，发展杨树产业，生态旅游业，成为全省村级经济综合实力500强村、全省农业旅游示范村！李园村的成功告诉我们，没有绝对的劣势，关键是思路决定出路。大家一定要坚持不等不靠不要，找到适宜自己发展的路子，“一步一个脚印”，决不能盲人骑瞎马，走到哪算哪。
二是要联系实际抓发展。要发展一方，必须客观分析研究自身集聚的优势，扬长避短、善于借助各方面的力量。比如说，当前，XX市委提出对土地被全部征用或人均耕地不足亩的建制村，原则上要“村改社区”，涉及的村（社区）能不能抓住机遇、顺势而为，改善村居环境、提升生活质量。比如说全区推广“春晖模式”，各村能否推动土地流转，能够创办农民专业合作社、产业合作社，共谋发展。对一些资源优势、区位优势明显的村，能否搞些休闲农业、都市农业、蔬菜种植、水产养殖。当然，既要有想法更要有行动，以发展为民的真挚感情去打动上级部门争取项目，以发展富民的真心情怀去感动社会成功人士返乡创业、支持家乡发展等等。
三是用活政策促发展。区委、区政府出台了一些部门扶持村级集体经济发展的政策文件。大家就一定要克服等靠和观望思想，坚持因地制宜，因村制宜，用活用足政策机遇，积极和有关部门联系，通过发挥区位优势、盘活“三资”资源、开发人脉关系、优化服务环境等举措，推进村级集体经济发展，培植起一大批资源开发型、资产运营型、项目拉动型、产业带动型、服务创收型集体经济发展强村。
（二）要争当“贴心书记”。当一任村书记最大的政绩莫过于造福一方百姓，让群众生活的更富裕、更幸福。只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上。如果是要选票才想到群众，要收钱征地才找到群众，群众决不会买你的帐。具体来说：
一要真心为民。河南濮阳西辛庄村党支部书记李连成被人们称作甘于吃亏的“村官”，真心实意为群众着想，村里学校需要维修，他马上想办法；镇上老人多，他决定建起敬老院；贫困户生活有困难，他慷慨解囊、、、、、、他做的也许都只是一件件小事，可却是最贴近农民心声的小事，也就是这一件件小事却让他赢得了群众的认可，以至于当地村民有三怕：怕连城得病，怕连城不干，怕连成调走。一个村支部书记能够得到群众如此的认可，干群关系水乳交融，农村工作还有什么是做不好的。
二要踏实办事。依托党员群众服务中心，坚持干部轮流值班制度，开展以代办服务为主的各类服务，粮食直补、良种补贴，农机补贴等各项强农惠农富农政策，必须公平公正、公开透明、不折不扣地落实好，让群众真正得到实惠。着力
解决好群众反映强烈的教育、文化、交通、医疗等热点难点问题，比如说，道路不好的要想办法把道路修修，饮水困难的要想办法把饮水问题解决好，电路老化的要想办法争取农网改造，等等，集中力量为群众办一些看得见、摸得着的民生实事、好事，要不然老百姓要“骂娘的”。
三要真情解困。村（社区）书记要多深入群众，多跨群众的门槛，经常深入村户，尤其是留守儿童、空巢老人、残疾人、五保户等特殊群体，落实好社会保障工作，力所能极地为困难群众办低保、推荐慰问等措施送温暖，改善群众的生产生活条件，不定期进行走访，力所能及地解决他们的实际困难。
（三）要争当“平安书记”。基层作为维护稳定的最前沿，也是化解矛盾的最前端，由于历史和现实的原因，农村稳定问题、群众矛盾相对较多，包括土地纠纷、征地拆迁、村务公开、村级选举、宗族势力等问题。对于这些问题，一旦处理不及时，或者处理不慎，就会把小问题变成大麻烦，把小矛盾演变成大事件。因此，村书记要牢固树立稳定压倒一切的思想，切实增强守土有责的责任感，看好自己的门，管好自己的人。
一要加强矛盾排查调处。XX年，24岁的共产党员田歧昌退伍返乡，回到河南省XX县榆林乡王村被推举为村党支部书记，这是一个经济落后、社会管理混乱的“老大难”村，群众上访不断。上任之初，他积极团结带领“两委”班子成员通过大量艰苦细致的群众工作，开展“有事大家议、有理大家评、有难大家帮”活动，实现了小事不出组，大事不出村，切断了引发矛盾的“导火线”，把不稳定因素消灭在萌芽状态。其实农村的很多上访问题，领里纠纷、家庭不和，很少有大是大非的问题，很多问题开始都是小事，只要我们基层干部主持公道，一分为二多调解，及时化解矛盾，维护稳定，就没有过不去的坎儿。很多大的问题、集体上访就是因为在事情还小的时候没有引起重视，没有及时介入，积极调解，最后才变成大问题。
二要发挥“五老”作用。要充分发挥老干部、老模范、老教师、老战士和老专家“五老”人员的作用，充分发挥村民理事会等组织的作用，纾民情、解民忧、化民难，为稳定一方增添合力，筑牢农村（社区）稳定“第一道防线”。
三要加强精神文明建设。孝南近年来之所以飞速发展，一个很重要的原因就是文化底蕴深厚，我们是中华孝文化名城和董永故里，这些都是崇尚文明、崇尚学习的结果。因此，我们一定要注重抓好群众的思想道德、社会公德、家庭美德教育，积极组织开展各类文明创建活动，通过评选表彰“五好户”、“文明人”等方式，营造良好的村风民风，让群众和睦相处、安居乐业。同时，也可以结合本村实际，制定一些村规民约，提高群众自我约束、自我管理的自觉性。
（四）要争当“廉洁书记”。基层干部特别是村（社区）书记，不仅是村（社区）“两委”的形象代言人，更是全村（社区）党员、群众的榜样。
一要有公心。农村有句话叫：不要赢、只要平。只要保持公平正派，威信自然会树立起来。比如说理应享受农村低保的没有享受，反而是那些有关系的、家庭条件不错的享受到了，几百元低保钱对他们来讲是买糖不甜、买盐不咸，但是对那些贫苦的人来说却是救命钱。所以说，有道是“人在做、天在看”，不说会遭受报应，起码是对不起自己的良心。
二要守底线。大家在条件差、任务重、委屈多、待遇低的情况下，仍然付出了艰辛的努力、干出了不俗的业绩，为全区经济社会发展营造了和谐稳定的局面。当然，我们也要清醒地看到，也有极少数村书记无视组织的重托和群众的信任，占着位子不干事、干不成事、甚至坏事。政治不坚定，唯我独尊，老子天下第一，甚至到处拉帮结派、结党营私，与当地“流氓地痞”畅通一气，把自己放在了群众的对立面。个别作风不务实，平时大手大脚、大吃大喝，有利益的事都要插一腿、管一管，棘手的问题不闻不问。更有甚者目无法纪、损公肥私，对水面、林地等集体资产动辄发包三十年、五十年，对村集体资产被侵占也是睁一只眼、闭一只眼。各位书记要加强自我约束，管好自己的手，管牢自己的嘴，管住自己的腿，不该干的事坚决不干，不该说的话坚决不说，不该去的地方坚决不去，不吃拿卡要、不以权谋私，真正做一个清清白白、群众称赞的好村官，以实际行动在群众中树立好形象、留下好口碑。
三要不碰“高压线”。执行党风廉政建设各项规定，严守“四不”承诺，即不参与违规违法的土地征收，不直接插手工程项目，不挪用和侵吞集体资产、不克扣各类补贴和补偿金。靠制度管人才能真正管好人，该公开的一定要公开，尤其是重大项目建设的公开，用制度来管人，加强村民对村班子成员的监督、测评。去年10名村社区干部开除党籍，部分移交司法机关，大家要引以为戒。今年中央进一步加强作风建设，对违反四不承诺的，对那些损害党的形象，破坏党群干群关系的，将严惩不怠。
（五）要争当“领航书记”。常言道：“兵熊熊一个，将熊熊一窝”。抓班子带队伍是村书记的重要工作，也是义不容辞、不可推卸的责任，更是衡量村书记能力水平高低的重要指标。
一要建强班子。通过加强学习不断提升履职能力，提高村级班子的凝聚力、战斗力。要充分发挥老党员、老干部的作用，对发展中出现的新矛盾、新纠纷，请他们出面去帮助
说服解决。全区村、社区“两委”换届以来，各地总体是比较平稳的，但部分村、社区还有些遗留问题。今年，相关部门将联合乡镇党委，深入查一查、摸一摸，看看到底是村书记个人问题，是整个班子问题，还是有人故意搞名堂。如果是村书记个人问题，要提出批评，及时整改；如果是“两委”班子问题，要采取谈话、谈心等方式，统一思想，凝聚共识；如果是别有用心之人故意诬告、打击报复，要旗帜鲜明地站在村书记一边，给予支持和保护。
二要带好队伍。村书记是“班长”，不是“家长”，不能搞“一言堂”，一定要当好理顺好方方面面的关系的“粘合剂”，既坚持民主集中、集体领导，又要分工负责、各司其责，调动“两委”班子工作的积极性，确保村级“一班人”思想上同心，工作上合拍，行动上协力。要坚持党的组织生活制度和党员议事制度，落实维护群众利益决策机制，凡是村“两委”需要讨论决定的重大问题，都要实行民主决策，提高决策的科学化水平。学会“大事讲原则，小事讲风格”的处事方法，做到原则性与灵活性的统一。
三要培育力量。要着眼于对发展负责、对群众负责的态度，有意识地加强培养非公经济组织和社会组织从业人员、农村致富带头人、外出务工人员、企业生产一线人员等，把有活力、有知识、有热情、有能力的优秀青年充实到基层党员队伍中，不断为党员队伍补充“新鲜血液”，切实解决村
干部队伍青黄不接、后继乏力的问题。在这里，我想对村里有大学生村官的书记说几句，对待大学生村官要像老师对待学生、父母对待孩子一样，对他们的工作要大力支持，对他们的生活要细致关怀，对他们的不足，特别是工作上的稚嫩要真心体谅，真诚帮助他们提高工作能力，要大胆给他们交任务、压担子，让他们独立工作，引导他们在服务群众的实践中锻炼成长。
四、突出发展实效，勇挑责任重担
近年来，区委高度重视基层党组织书记队伍建设，坚持重视基层、加强基层、服务基层的导向，围绕“一定三有”，出台了一系列激励保障政策措施，如全覆盖办理农村（社区）干部养老保险、从农村优秀党组织书记中招录公务员、逐步提高基层干部待遇报酬、落实离任主职干部生活补助，不断改善工作的条件和环境，等等。今年，区委区政府设立100万的党员群众服务中心改造升级资金，进一步扶持村级活动场所等硬件设施建设，不断改善村级的工作条件。还将制定村干部报酬发放办法，将全面落实好村主职不低于10000元，副职不低于8000元的报酬。虽有的离我们期待的目标还有一定差距，但大家要理解区委对基层党员干部真正重视、真情关心、真心爱护的用心和决心。这些好的形势、好的环境，既是动力，也是责任，要求我们以更加负责的态度，更加敬业的精神，更加艰苦的努力，适应新形势，争创新业绩。
（一）坚定信心，积极作为。今年是全面贯彻落实党的十八大战略部署的开局年，是深入贯彻落实区五次党代会的关键年，也是建区20周年的喜庆年，开局之年要有基础之力，关键之年要有拓展之举，喜庆之年要有献礼之作，这都需要我们顺势而为，主动作为。当前全区打造重要增长极已迈出坚实步伐，产业和城镇建设基础稳固，100个重点项目稳步推进，加上拥有“两型社会”示范区、国家级高新技术产业园区、武汉城市圈副中心城市省级战略，全区农村体制机制改革试验联系点四块“金字招牌”，孝南赶超跨越的动力更加强劲，处在这样一个大有可为的时代、站在孝南这样一个大有可为的舞台，各位书记要以“学习贯彻十八大、打造重要增长极、冲刺全省二十强、喜迎建区二十年”为目标，严格落实党的强农惠农政策，增加农民收入。要严格规划管理，坚决控违拆违。要严格土地管理，坚决查处违法征地占地行为。要严格教育管理村民，杜绝“四霸六强”。要严格落实维稳措施，筑牢农村（社区）稳定“第一道防线”，当好“五个书记”。
（二）加强学习、提高本领。一是执行政策的能力。对政策千万不能断章取义、模糊认识，更不能自作主张，乱打折扣，确保政策执行不走样、不缩水。一个合格的村书记要始终保持与上级高度一致，敢于坚持原则，不怕得罪人、不怕丢选票、不当老好人，对违章建筑、富人超生等行为要敢
抓敢管，切实做到守土有责。二是破解难题的能力。村级工作在推进土地流转、发展规模农业、建设基础设施、评定低保对象、落实惠农政策、协调矛盾纠纷、平衡利益关系等方面，难免会遇到一些棘手的难题和复杂的矛盾，这就需要我们的每一位书记在工作方法上去认真探索、认真研究、认真总结、认真创新，对难题有破解之策，敢于挺起手腕，切实解决“老办法不管用、新办法不会用、蛮办法不敢用”的突出问题。三是民主管理的能力。民主管理是化解干群矛盾、提高党员干部威信的一条重要途径。从全区群众的来信来访看，因村务政务不公、管理不民主引发的上访事件所占比例较大。因此，广大村书记要强化民主管理意识，全面落实政务公开，并严格按制度和规章办事，特别对村级财务收支、各项惠农资金发放等群众关注的热点问题，要定期张榜公布，做到还群众一个明白、还自己一个清白。
（三）讲究方式，务求实效。新任总理李克强在答记者问时指出：“喊破嗓子不如甩开膀子”。在具体工作中，还要讲究方式方法，注意做好以下几个方面工作。一是抓住重点带全局。基层工作千头万绪、纷繁复杂，大家首先要在履行“两项职能”发力，重点围绕争当“五个书记”建功，从而推动全局工作的顺利开展。二是三情结合抓落实。市委书记陶宏多次提出，吃透上情，摸准村情，借鉴外情。对于各位来说，至少对XX区或者镇上的政策、发展思路、工作部署
等要非常清楚。只有上情吃得透，才能执行政策不走样。摸准村情就是要摸准本村（社区）的实际情况。只有下情摸得准，才能联系实际见实效。同时要向双联双促、结对帮扶单位、在外名人大户、周边企业寻求支持。三是协调利益促和谐。支部书记在工作和生活中扮演很多不同的角色，我们要带着对群众的深厚感情，讲究工作方式方法，动之以情，晓之以理，明之以法，学会协调各方面的利益，让人们各得其所。四是立足当前谋长远。从现实出发，认清当前的各种实际情况，脚踏实地的做好眼前的各项工作，并在此基础上进行宏观设计、远景规划、和系统安排。同时要克服心浮气躁、急功近利的心态，避免“杀鸡取卵”式的短期行为。
同志们，今天利用这个培训班的机会，和大家交流一下思想，提出一些工作要求，希望对大家有所启发，有所帮助。当前，又是一年春耕备耕的繁忙时节，新的一年也将是任务繁重的一年，但我相信大家一定不会辜负组织的重托和群众的期盼，也一定能够在基层的广阔舞台上，履行好一名党员、一名基层支部书记所应尽的职责，为打造重要增长极，进入全省县域经济“20强”，保持全市综合目标考核先进位次夯实基础、凝心聚力。
我就讲这么些，谢谢大家！
篇五：村社区党组织书记培训班心得体会
在全县村（社区）党组织书记培训班上的开班讲话
同志们：
今天是全县村（社区）党组织书记第四期培训班，也是今年的最后一期培训班。为全面提升村（社区）党组织书记新时代履职能力。乡村处在贯彻执行党的路线方针政策的末端，是我们党执政大厦的地基。村（社区）党支部书记可以说是这个地基中的钢筋，决定了大厦的地基是否稳固。作为党在基层的代言人。面对新时代新要求，我们要找准定位，勇于担当，努力做好“四种人”。
第一，要做政治上的“明白人”。要在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党，政治上始终与党保持高度一致，这是对支部书记的首要要求。一方面，要加强理论学习。支部书记如果没有党的基本理论武装头脑，说话就没有水平，办事就没有方向，群众也不会信服。要按照“支部主题党日”活动通知规定的内容原原本本的学，重点是学习习近平总书记系列讲话精神和重要会议精神。要善于用党的最新理论成果武装头脑、指导实践，要善于站在讲政治的高度、新时代的维度、农村发展的角度去思考问题，谋划工作，才能看得远，想得深，走得正。另一方面，要维护党的形象和权威。不能信口开河，要弄清楚该说什么，不该说什么，对于不清楚的不要乱说。要切实树牢“四个意识”，增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”。
第二，要做党的建设的“责任人”。党支部书记姓“党”，是抓好本村（社区）党建工作的第一责任人。要履行好这个第一责任，首先要明确责任。基层党的建设工作职责任务，概括起来就是两句话：抓班子，带队伍；聚民心，汇民力。抓班子、带队伍就是要抓好班子团结，管好“两委”班子成员。聚民心、汇民力就是要带好老百姓发家致富。其次要强化责任。当前一些支部书记认为党建工作是虚功，不如抓产业发展抓基础建设来得实在，不想抓；少数支部书记将党建工作全权交给副职干部，党的理论不学，党的政策不读，一问三不知，不愿抓；一
些支部书记单纯就党建抓党建，将党建工作与中心工作割裂开来形成“两张皮”，不会抓。归根到底是没有真正理解“党领导一切”的思想精髓，没有认清自己肩负的职责，责任意识淡薄，习惯当“甩手掌柜”。最后要履行责任。作为基层党组织书记，要把党建工作放在心上，拿在手上，抓在实处。要通过严格规范的组织生活，教育管理党员，纯洁党的队伍；要通过建好管好用好阵地，强化服务，凝聚民心；要抓好村“两委”班子和后备干部队伍建设，推行党员积分制管理，团结带领党员和干部在村级发展稳定中发挥先锋作用，使党组织真正成为群众心目中的“主心骨”。
第三，做强村富民的“带头人”。发展才是硬道理，是解决基层一切问题的核心关键。我们讲“为官一任、造福一方”，支部书记一任下来是否有成绩，主要就看村（社区）发展的如何。村级发展我把它归纳为两个关键词，即“强村”和“富民”。“强村”就是要大力发展壮大集体经济。一是要全面清理“三资”。俗话说“巧妇难为无米之炊”。分析全县集体经济发展较好的村，一般集体“三资”都比较丰富且利用较好。要扎实开展村集体“三资”清理，利用“扫黑除恶”大势回收被长期霸占或低价长期发包的集体资源，为村级产业发展奠定基础。二是要打造特色产业。结合本村实际，大力发展稻虾连作、再生稻、花卉苗木、水产养殖等特色产业，发展家庭农场、专业合作社等新型经营主体，打造“一村一品”。目前，全县有些村形成了一些特色产业，比如桥河的蔬菜、十里铺的苗木、毛李的再生稻等等，但这些产业对村集体经济的带动不大。要想方设法围绕发展集体经济来壮大产业，带动集体增收。三是要善于借助“东风”。要善于借助扶贫工作队的力量，积极争取项目资金，助力村级基础设施建设和产业发展。要善于借助在外成功人士的力量，通过他们牵线搭桥招财引资、招引项目，带动集体发展。要用好用活上级扶持资金，今年全省重点扶持新型集体经济发展的9个村，我们是经过深入调研、反复比选后确定的，要用好这笔资金，尽快实施见效。
今后每年我们都要筛选一批，基础差点不要紧，重点是要有比较清晰的产业发展思路和可行的规划。“富民”就是要引领群众致富。一是要抓好精准扶贫。要借助扶贫大势，用足用活扶贫政策和力量，帮助困难群众精准制定产业帮扶计划，帮助其持续增加收入。二是要办好村集体合作社。村集体产权制度改革以后，集体领办的合作社有利于整合资金资源、节约生产成本，增加抵御市场风险的能力，是带动群众致富增收的有效途径。但要面向市场选准产业，规范运行大胆实践，需要我们支部书记发挥智慧开动脑筋。三是要发挥大户的带动作用。种养殖大户视野开阔、头脑灵活、市场经验丰富，在产业发展上有其独特优势。支部书记要充分利用村级资源和政策，动员大户发挥示范带动作用，带领群众共同致富。
第四，做党员群众的“贴心人”。结合当前实际来说，重要的是做好三件事：一是要遍访困难群众。我到部分村调研的时候，有困难群众反映连支部书记“只闻其名，未见其人”，连困难群众的门坎都没进过，何谈走入群众的心坎。作为支部书记，要对全村困难群众每家每户的情况、致贫原因、帮扶措施做到“一口清”；要经常到困难群众家中坐一坐，力所能及为其解决实际问题。支部书记代表的不仅仅是个人，更是代表一级组织和党的形象，只有这样，才能让群众真真切切地感受到党组织的关心和温暖。二是要加强村级基础设施建设。农村千事万事，与群众生产生活密切相关的就是“水电路渠”等身边的小事。我到有些村调研时，群众反映最多的就是基础设施建设问题，意见最大的也是基础设施建设问题。要利用一切资源，多向上级争取，每年的项目资金就那么多，不去争取那就永远轮不到。三是要及时解决群众困难。群众利益无小事，这不是一句空话。村干部得不得民心，受不受群众欢迎，很重要的一点是向你反映的问题能不能及时得到解决。无论是民生困难，还是矛盾调解，群众找来就要热情接待。能解决的要想办法及时解决，不能解决的要做好解释工作，待条件成熟时再予以解决。群众的心暖不暖，有时就在你的一句话、一个态度。同时，还要经常进组入户，广泛征求党员群众意见建议，加强沟通交流，发现并解决一些苗头性问题，干群关系才能融洽，基层才能得以稳固。一年的工作即将结束，还有很多工作需要收官。
今天，各镇（区）组织委员也在场。在此，我将年前和基层党建相关的工作再强调一下，具体有以下四项重点工作：
一是抓好党员积分制四季度奖励和年终总评。要坚持实事求是，汇总每月积分，根据总积分评选出优秀党员，在明年1月的“支部主题党日”活动中予以表彰，通过物质和精神两方面的奖励，调动党员创先争优的积极性。要用好积分结果，把它与党员民主评议、各项评先表优结合起来，扩大党员积分的影响力。前不久召开的座谈会上，有些支部书记提出了很好的建议，每年全县评选一批积分先进党员，县级进行奖励。要优化积分体系，针对今年积分制管理中存在的问题和不足，进一步修改完善，使之更加贴近工作实际、党员实际，为明年更好实施做好准备。我们还将继续评选党员积分制管理示范支部，给予一定奖励。
二是抓好村（社区）主职干部年度绩效考核。这个考核，既是对大家一年来所做工作的检验，也是发放村主职干部绩效报酬的核心依据。一方面，镇（区）党委要认真制定考核办法和细则，确保将支部书记的工作成绩和表现考实考准，真正体现多劳多得、优绩优酬；另一方面，要严格落实县委组织部印发的《关于将党组织分类定级结果纳入村主职干部绩效报酬体系的通知》要求，将考核后的成绩按相应比例计算出各村主职干部绩效报酬数目，报县委组织部审核后发放。同时，无论是基本报酬和绩效报酬，各镇（区）必须按照县委组织部审核的标准发放，不得擅自更改。为确保在年前将今年的两项报酬发放下去，各镇（区）务必在本月底之前完成考核并将核算好的报酬数目报上来。
三是抓好支部组织生活会和民主评议党员工作的指导督办。前面我已经讲了总体要求和时间安排，在这次培训中组织二股还将进一步就会议流程和具体要求进行辅导讲座。下去后，镇（区）党委要认真谋划部署，细化工作要求，并安排班子成员和包村干部进村（社区）加强指导。在这里我要强调的是，组织生活会和党员评议是一项很严肃的政治工作，各支部书记要拿在手上抓，做到每个环节到位，每个程序严谨，特别是要认真开展批评与自我批评，真正起到教育党员、管理党员的作用。最后，预祝此次培训班圆满成功，谢谢大家！
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